Blog

Blog fyldepen

Vi har en stor berøringsangst over for andre menneskers svære følelser – og det betyder, at vi kan misse muligheden for at udvise empatisk lederskab. …

Read More
Nogle gange må man sætte sig selv og sit mentale helbred ud over ambitioner og bare komme videre i en fart. Her er 5 tegn på, når din leder ikke er go…
Read More
Skilt med "Følelser er også data" og smiley ansigter rundt om.
ledelse · Mette Hvied Lauesen · 27/08-2024
Følelser er også data
Det er godt og sundt for os at inddrage vores følelser i beslutningsprocesserne. Hvis vi ikke gør det, risikerer vi at blive syge og få lavt selvværd.…
Read More
Mand i jakkesæt går på line på en sammnefiltret snor.
ledelse · Mette Hvied Lauesen · 31/07-2024
Når lederen har stress
Min leder fungerede ikke - i dag kan jeg se, hun havde stress. En leder med stress har svært ved at være en god leder. Det påvirker produktionen, triv…
Read More
Når man både er introvert og ramt af stress, er der særligt 4 områder af din ledelse, der bliver påvirket. Og det er derfor, du skal have hjælpe hurti…
Read More
Gen Z forventer andet af sin leder end tidligere generationer. De kræver løbende og tæt kontakt og samtale med deres ledere. Det stiller krav til lede…
Read More
En stresset leder er desværre ikke i stand til at se, hvordan deres stress kan ødelægge både kulturen og resultaterne. En stresset leder skal have hjæ…
Read More
ledelse · Mette Hvied Lauesen · 08/12-2023
Skyld eller ansvar?
Som leder har du nogen gange ansvaret - og skylden - for andre. Det er bagsiden af medaljen.
Read More
ledelse · Mette Hvied Lauesen · 27/09-2023
Har du styr på dine kerneopgaver?
For ofte bruger vi tid på at hjælpe andre på bekostning af vores egne kerneopgaver. Sker det for dig?
Read More

NEW COURSE

HOW TO SOFT-LAND WHEN YOU ARE A FALLING AVALANCHE OF EMOTIONS

Learn how to navigate in tough and hostile conditions of your life