Vi må aldrig acceptere eller belønne den uacceptable adfærd. Heller ikke når det er lederen, der har den.
Vi ser ind i mellem mennesker med stor ma…
"Vil du ikke godt give mig feedback om alt det, jeg gør forkert?" sagde hun. Intet havde været lettere at sige ja til. Men jeg sagde nej. Baggrunde…
Anerkendelse er ikke ros. Det er også det at SE, at andre leverer en indsats.
Jeg er involveret i noget frivilligt arbejde, hvor vi bruger …
I går kom jeg til at presse et sødt menneske ud over, hvad vedkommende synes er ok. Jeg overtalte vedkommende til noget, og hun gik modstræb…
Der kører en fjernsynskampagne i øjeblikket for et teleselskab, hvor budskabet er ”Tal ordentligt”. Det er jo svært at sige noget imod det. …
Hvordan skændes man optimalt? Ja, f.eks. ved at tale om sagen og ikke hinanden.
Kender du det, at du bliver uenig med din partner, en kollega e…
Desværre ved rigtig mange, der kender mig, at noget af det, der virkeligt kan ophidse mig er, når mine krydderurter eller andre ”sarte” vare…
Forleden mødte jeg et eksempel på en, der tydeligvis lånte andres fjer til at få sig selv til at se mere attraktiv ud. I starten blev jeg irr…
Learn how to navigate in tough and hostile conditions of your life